13 nov Horecawerkgever moet oproepkracht loon doorbetalen ondanks coronamaatregelen
De loonbetalingsverplichting die een werkgever aan een oproepkracht had, gold ook voor de periode waarin de werkgever geen werk voor de werknemer had als gevolg van de coronamaatregelen van de overheid. Bij een bedrijf dat de horeca verzorgt bij evenementen werkt sinds maart 2013 een werknemer...